2007年7月31日,星期二

有趣,娘儿们的东西

这一切都是为了逃脱……而其中许多女性都知道如何以最时尚的方式做到这一点。

作家兼创意总监 安妮·雷姆(Anne Ream) 女孩360

获奖的女性漫画家-这里有什么非凡的才能:

艾伦·福尼(Ellen Forney), “我爱齐柏林飞艇”(Fantagraphics)

丹妮卡·诺夫哥罗德(Danica Novgorodoff), “后期冻结”(自行发布- 如上图)

蕾妮·法文, “滴答作响”(顶架子生产)

甚至是大个子们都在分支:

芭比娃娃

贝布拉兹

2007年7月27日,星期五

创业学到的10课

在我们之前的帖子之后,我决定详细阐述第21条:吸取的一个重要教训。这是10个共享的:

1.我们只有一种生活, 抱着你的梦想 并使其计数。

2.找到合适的人 走在坎y的路 与您一起,让讨厌的说话者快点走。

3. 相信 你真的可以做得很好。

4. 与众不同,永不放弃。

5. 唐 ’t stop 当您获得第一份合同时。继续卖。

6. 亲自致力于交付.

7.如果你不’不喜欢你在做什么 做一些事情; 这就是你的生活-只有你才能使它运转。

8.确保团队中的每个人都完全 融入了视野 并向同一方向拉。

9. 知道 您的业​​务以及您在说什么。

10. 要专业 从知识到技能再到外观和性能,您所做的一切。

资料来源:Orange赞助的英国国家商业奖。白皮书:观察到的杰出女性企业特征。

2007年7月25日,星期三

观察到的杰出女性企业特征

最近发布的白皮书 观察到的杰出女性企业特征 发现由妇女经营的企业做出了贡献£700亿英镑用于英国经济,并雇用超过100万名员工。

刚刚由国家商业奖颁发的论文是通过对2006年国家商业奖所有入围女候选人的申请进行审查而编写的。

毫不奇怪,就女性企业家的兴起而言,英国落后于美国。

看一下报告涵盖的内容:

1.妇女代表。
2.企业所有权。
3.女性对创业的态度。
4.开展新业务的理由。
5. 1-2年之间的业务。
6.妇女管理人员所占百分比。
7.没有女性管理人员的企业百分比。
8.性别差距指数。
9.提高妇女地位的障碍。
10.提升策略。
11.成功因素的重要性。
12.动机。
13.妇女在经营企业方面面临的优势/劣势。
14.无论是企业家女性还是企业女性更轻松!
15.处理过度或秘密的性骚扰问题。
16.管理工作/生活平衡问题。
17.管理和维护个人关系。
18.成功的女商人的基本特征。
19.对一名年轻女子的职业建议。
20.妇女更容易经营的其他国家/文化。
21.一个重要的教训。
22.结论(包括所有“国家商业奖”入围名单!)

并且确保最后捕获所有有用的资源。多么令人印象深刻的白皮书可以下载 这里。

2007年7月23日,星期一

妈妈最了解企业家精神

毕竟,她是一个。
和他这样的母亲一起,难怪 理查德·布兰森(Richard Branson)成为企业家。 维珍首席执行官理查德·布兰森(Richard Branson)说,他绝对是继承了他热情奔放的母亲夏娃的特质。

2007年7月20日,星期五

女人为什么要创业?

我介绍了许多女性在我的企业中创业的原因 会议委员会文章 导致我创建了这个博客,但巴布森学院的帕特里夏·格林(Patricia Greene)再次提出了同样的问题,以及另一个关键问题:
1.关于鼓励妇女创业的教育应该有什么不同?

2.因此,我对那些开始创业的人的持续询问-您为什么要这样做?
我的答案:

1. a。更多的女性榜样教学课程或客座演讲。当我完成MBA课程时,在31位同学中,我是该计划中的三名女性之一。在16名教授或讲师中,有两名是妇女。我们只能听到一个人对商业世界的看法,这是多么愚蠢。我们是什么,看不见?顺便说一句,我是当时该计划的唯一企业家。我所有的同学都受雇于BIG公司...从Abbott Laboratories到Kraft到Motorola。每次上课时,我都会想:“这有多无聊?!”说真的我唯一想到的是,我最终将向世界展示我的创造力,并在生活中做出伟大的贡献。我迫不及待地想获得我的MBA学位,继续前进并开始努力。因此,事后看来,我希望有更多的女教授教授一些课程 方式更成功的女性企业主做客演讲。此外,当时提供的MBA课程不包含任何一门创业课程(与Patricia所说的“每个人都得到发展并受过教育,可以在一个很大的组织中学习)相符。”您能想象吗?

b。提供整个创业计划!目前,许多大学都在这样做。但是,请女性(无论是博士还是成功的女性企业主)来教书和做客座谈!

2.为什么要开展业务是因为我 决不 可以想象为别人工作。当我这样做时,我不知所措的人给了我命令或指示,这使我感到痛苦,我想:“这不会持续很长时间!”我知道自己可以做很多事情,做得更好,然后以这种态度开始自己的事业。因此,思维方式在实际开展业务的过程中非常重要,此后,我认为“改变世界”的思维方式助长了思维方式。除此之外,还有创建自己的命运,做自己的事情,使事情发生的想法,但我心中的最后一件事是赚很多钱(现在,您所读到的一切是做某件事的重要性您会爱上这笔钱,然后这笔钱会随之增加-但回溯到1985年我成立公司时-我再也知道不了!对我来说,最重要的是成为我自己-忠于自己-不断创造让他人享受的价值。

阅读帕特里夏的评论 这里。 令人着迷。她头脑很好。

但是你呢?是什么促使您开始创业的?请在这里称重,因为我注意到巴布森的网站不允许发表评论。更正:他们确实允许发表评论,因此随时随地发表评论。另一项更正:他们允许发表评论,但直接进入作者的邮箱!

附言阅读Patricia的评论后,我正在考虑为女企业家开播真人秀电视连续剧!有人感兴趣吗?

2007年7月19日,星期四

女人想要什么

较旧的文章仍然有意义。许多妇女仍在努力平衡行为。
当他们接近最高峰时,工作与生活之间的拉—照顾父母,抚养孩子,花时间陪伴—女人似乎比男人更费劲。平衡两者通常意味着彼此缩短。

一些妇女确实做到了这种平衡,尽管她们仍然相对较少。
找到CFO杂志的文章 这里。

文章位于 打破玻璃天花板。

2007年7月16日,星期一

想要更少的空闲时间?拥有一家企业。

在生活中想要更多激情?拥有一家企业。 想要更多的空闲时间吗?唐’t 拥有企业 . 至少,这就是沙龙·林斯特(Sharon Linstedt)所说的。

2007年7月13日,星期五

会议室,公司,婴儿还是全部?

大房子,美丽的花园,许多孩子,一份出色的工作或一项业务,一个充满爱心的伴侣,理想的朋友,一个值得骄傲的家庭……仍然保持理智?我的意思是,成为您的样子,追求自己的激情并仍然幸福吗?

有些人 如本文所述, 不要这样你怎么看?你可以吗 在事业或经营生意与养家之间取得平衡?

图片提供:Laurel Delaney(7/4/07)。

2007年7月6日,星期五

仍在庆祝我们的自由

华尔街日报 的Simona Covel 得到提示 来自首席执行官Lexy Funk女士 布鲁克林工业公司 有关希望将电子商务外包的小公司的提示。值得一分钟。请确保单击:外包。

图片来源:伊利诺伊州芝加哥,劳雷尔·德莱尼(7/7/07)

2007年7月4日,星期三

庆祝3岁和231岁生日!


逃离美国公司3号的生日快乐(我的照片)!
到美国的231号生日快乐(我丈夫的照片)!

现在出去创造自己的自由。

2007年7月2日,星期一

好,丰盛的7月4日阅读

美国独立纪念日快乐,但我们很快就会回来,因为7月4日,我们将举行两次庆祝活动:美国231周年生日和美国阿美卡公司3周年庆典!